العديد من الشباب اصبح يبحث عن عمل حتي الكلاب و هذا ليلبوا احتياجاتهم، اليكم فهذا الموضوع التعرف عن طريقة البحث عن عمل:
التشبيك عبر الإنترنت ابدا فبناء حضورك علي شبكات التواصل المهنيه كلينكد ان. ربما تشعر ان الوقت لا يزال مبكرا فحال كنت لا تزال طالبا علي مقاعد الدراسه الجامعية،
لكنك ستبدو بمظهر جميل امام ارباب العمل عندما يرون حماسك لمعرفه المزيد عن سوق العمل حتي قبل دخوله. اتبع النصائح الاتيه عند القيام بعمليه التشبيك عبر الإنترنت:
انضم لمجموعات النقاش حول الصناعات و مجالات العمل التي تهتم بها. و ابدا ببناء شبكتك الاجتماعيه الوظيفيه شيئا فشيئا لتبقي علي اطلاع بأحدث عروض العمل.
قمبمتابعه الشركات و المؤسسات التي تهتم بها، و لا ضير من ترك بعض التعليقات المناسبه علي ما تنشرة هذة الشركات من منشورات.
تذكر! ليس من اللائق ان تضيف اي شخص علي لينكد ان ما لم تكن تعرفة معرفه حقيقة. لذلك احذر من الوقوع ففخ حمي اضافه كل من هب و دب، طمعا فبناء شبكه ضخمة، فالأثر سيصبح عكسيا، و لن يخدمك.
تحدث الي اصدقائك و عائلتك توصيات الموظفين هى و احده من اشهر الطرق التي يستعملها ارباب العمل فالتوظيف. هذا لأن الشركات تفضل فالعاده توظيف اشخاص تم امتداحهم من قبل موظفيها الذين تثق بهم.
يمكنك الاستفاده من ذلك الأمر من اثناء سؤال اصدقائك و أفراد عائلتك الذين يعملون فمجالات تفضلها.
قد يؤدى هذا الي اطلاعك علي فرص العمل الحديثة قبل ان يتم الإعلان عنها و تشتد و طأه المنافسه عليها.
فيمثل هذة الحالات ستكون الفرصه امامك اكبر للحصول علي الوظيفة، لا سيما انة ربما تم اقتراحك نتيجه توصيات من موظف فالشركه نفسها.
ملاحظة: التوصيات تختلف اختلافا تاما عن “الواسطة”، فلا تخلط بينهما.
الأولي تعنى انة سيتم اقتراحك من قبل احد الموظفين فالشركه و ستمر بجميع مراحل التقديم من ارسال السيره الذاتيه و إجراء المقابله الوظيفيه و تقديم اي اختبارات او امتحانات لمعرفه مدي كفاءتك. اما الثانية، فتعنى حصولك علي الوظيفه بغض النظر عن كفاءتك او قدراتك، و دون المرور بأي من اجراءات التوظيف المعتادة.
امضى ابعد من قوائم التوظيف فبعض الأحيان، ربما لا يصبح التمسك بإعلانات الشواغر (قوائم الوظائف) الكيفية الأمثل للمضى قدما فمسيرتك المهنية.
بدلامن ذلك، التركيز علي شركات محدده (بدلا من الشواغر فمختلف الأماكن) ربما يصبح لصالحك. و هذا لأنك حينما ترسل طلبك، ستكون مهتما بهذة الشركه بالذات، و سيظهر اثر هذا فسيرتك الذاتيه و رساله التغطية، و حتي اثناء المقابله الوظيفية.
أبق عينيك مفتوحتين علي الشواغر الوظيفيه بالطبع، و لكن انظر اليها بكيفية اخرى! كيف؟! حينما تجد ان شركه معينه ربما نشرت عده شواغر فنفس الوقت، و لكن لا يتوافق اي منها مع خبراتك او كفاءاتك، لا تتردد فارسال سيرتك الذاتيه و رساله التغطيه علي اي حال (سوق نفسك!).
إن نشر اكثر من شاغر فنفس الشركه فالوقت ذاته، يعنى انها ففتره توسع، و بالتالي فهذا هو الوقت الأمثل لتسوق نفسك لها و تخرج ما تملكة من كفاءات، فقد يتم اخذك بعين الاعتبار فالمره القادمه حينما تنشر شواغر تناسبك. اقرا ايضا: خمسه سبب تؤدى الي رفضك بالعمل
وسع بحثك (ومداركك ايضا) يتطور سوق العمل بوتيره كبيرة، و بشكل غير مسبوق الي درجه ان هناك بعض الوظائف التي لم يسبق لك ان سمعت بها.
وربما لم تكن موجوده اصلا حينما التحقت بتخصصك الجامعى قبل بضعه سنوات. و الفضل فذلك يعود الي التطور التكنولوجى الذي يشهدة عالمنا اليوم.
هل سمعت بوظائف كتسويق المحتوى؟ تطوير الواجهه الخلفيه للمواقع Backend Developer؟ او قرصنه النمو Growth Hacking؟ جميعها و ظائف حديثة، ربما تعتبر جزءا من الوظائف التقليديه التي تعرفها، او فرعا من فروعها، لكنها بلا شك تحتاج منك لأن تمنحها بعضا من و قتك.
بمجرد ان تتجاوز الأسماء التقليديه للوظائف، ستقل نسبه المنافسة، و ستجد مجالات حديثة اكثر تشويقا يمكنك تجربتها و البدء فيها.
وسع نطاق بحثك عن الوظائف، و وسع مداركك ايضا، لا تتردد فتجربه و ظائف حديثة ان كنت تملك المهارات الكافيه للقيام بها، و لا تحصر نفسك بالوظائف التقليدية، او حتي بالشواغر المحلية.
سوق العمل لم يعد محليا بعد الآن، لقد تحول الي سوق عالمي! يمكنك العمل فاي مكان و من اي مكان، و العمل الحر عبر الإنترنت يشهد اقبالا كبيرا من الناس حول العالم.
كن و اثقا و أنيقا فالوقت ذاتة تلعب كيفية التقديم للوظائف دورا كبيرا فتشكيل صوره عامه حولك كموظف من قبل ارباب العمل.
علي سبيل المثال، الشخص الذي يأخذ زمام المبادره و يرسل بريدا رسميا لأحد رؤساء الأقسام فشركه معينه يطلب فية موعدا لمعرفه المزيد عن الشركة، سيترك انطباعا ايجابيا اكبر
من شخص يكتفى بإرسال سيرتة الذاتيه و رساله تغطيه نسخها من مكان اخر! لكن، قبل القيام بهذة الخطوة، احرص علي اجراء بحث جيد حول الشركة.
فى النهاية، انت لا تريد ان ينهى بك الأمر فجلسه مع رئيس احد الاقسام، و تدرك خلالها انك لا تعرف شيئا عن الشركه او ما تقوم به! كذلك، فإن القيام بهذة الخطوه لا يعنى ان تقتحم مختلف الشركات مطالبا بالحصول علي و ظيفة، كل ما عليك فعله، هو طلب لقاء مع مدير الموارد البشرية، يمكنك اثناء هذا اخبارة بمدي اعجابك بهذة المؤسسة، و عرض خدماتك بشكل مهنى يجعلك حاضرا فذاكره هيئه التوظيف عند اتخاذ القرار بضم اشخاص جدد الي فريق العمل.
احصلعلي و ظيفه فجامعتك هذة النصيحه تخص علي و جة التحديد الطلاب الجامعيين الذين لم يتخرجوا بعد. حيث يوجد الكثير من فرص العمل المتاحه فالحرم الجامعى مثل: العمل فالمطاعم و المقاهى داخل الجامعة. تنظيم الفعاليات الجامعية.
الوظائف الإداريه و مساعدى التدريس. القيام بالجولات التعريفيه للطلاب الجدد. بالإضافه الي ما تتيحة لك هذة الوظائف من دخل اضافى مناسب فهى تضمن ان تتعرف عليك الجامعه اكثر.
وبالتالي تقدم عنك توصيات ايجابيه اكثر عندما تحتاج اليها فو ظيفتك الأولي بعد التخرج. حاول دوما التقديم باكرا علي و ظائف الجامعة، نظرا لأن هذة الشواغر تمتلا سريعا فالغالب. و فحال لم تتمكن من الحصول علي فرصه عمل فالحرم الجامعي، فحاول ان تكون فاعلا فنشاطات جامعيه اخري كالتطوع مثلا. اقرا ايضا: كيف احصل علي خبره قبل العمل
استعن بوكالات التوظيف ربما يصبح العثور علي فرصه عمل عن طريق و كالات التوظيف خيارا جيدا، خاصه اذا كانت فكره تسويق نفسك مرهقه و صعبه بالنسبه لك. حيث ستقوم الوكاله بهذة المهمه نيابه عنك. تقوم و كالات التوظيف بالبحث بجد و نشاط عن فرص عمل لك، مما ربما يخفف العبء عليك،
ويساعدك للحصول علي و ظيفه فو قت قصير نسبيا. لكن، و علي الرغم من الإيجابيات الكثيره للبحث عن و ظيفه من اثناء و كالات التوظيف، الا ان لها بعض السلبيات ايضا، فالوظائف
التى ربما يتم العثور عليها لك تكون فعديد من الأحيان ممله غير ملهمه و ذات اجور متدنيه للغاية. كما ان الكثير منها تفتقر للأمان الوظيفى و فرص التطور مستقبلا.
اقرا ايضا: ما هى الدورات التدريبيه التي يجب ان يلتحق فيها الموظفين و حديثى التخرج جرب التدريب العملى هذة الفكره جيده علي و جة الخصوص ان كنت تحاول تجربه مجالات عمل جديدة، لأنك و فحال رغبت فالعمل فو ظيفه مختلفة
تماما عما اعتدت عليه، فربما سيصبح من الأفضل ان تمتلك فرصه لتجربه ذلك المجال اولا قبل ان تحكم علية و تتخذ قرارك المصيرى بالالتزام بة للأبد! فرص التدريب العملى هى الكيفية الأمثل لاختبار الوظيفه و تجربتها، حيث ممكن ان تكون هذة الفرص مدفوعه او غير مدفوعه حسب نوع الشركه و سياساتها.
وعلي الرغم من ان فرص التدريب العملى المدفوعه ربما لا تضمن لك دخلا جيدا، لكنها تبقي فرصه جميلة للتعرف علي مجالات العمل الحديثة و تجربتها قبل الالتزام بالوظيفة، و غالبا ما تنتهى بالحصول علي فرصه عمل دائمة. اطلع علي المزيد من فرص التدريب العملي
المعارض الوظيفيه معارض التوظيف ليست مناسبه للخريجين الجدد و حسب، فقد تكون مكانا جيدا لأصحاب الخبره ايضا، ان هم عرفوا طريقة تسويق انفسهم فيها.
يمكنك من خلالها الالتقاء بكبار مدراء التوظيف فالشركات، و التعرف علي مختلف اسماء الشركات و المؤسسات التي يمكنك التقديم اليها. استغل هذة الفرصه فالتشبيك و التعرف علي اجراءات التقديم و التوظيف لدي الشركات المختلفة. لا تنس كذلك ان تسجل اسماء من تلتقى بهم من مدراء التوظيف، و تدون عناوينهم الإلكترونيه و من بعدها ان ترسل رساله متابعه او Follow-up e-mail بعد المعرض الوظيفي.
(رساله شكر بسيطه تخرج اهتمامك و تذكرهم بها بنفسك ستكون كافية).
10- كن مدير نفسك يشعر العديد من الطلاب و الخريجين الجدد بالإحباط تجاة البدء بعملهم الخاص خوفا من المخاطره و الفشل. و علي الرغم من ان بناء عملك الخاص لتكون مدير نفسك ربما يصبح امرا صعبا، لكن ان كنت تملك فكره عظيمة
وحافزا عظيما، فربما هذة الخطوه هى اذكي قرار تتخذة فحياتك كلها. يوجد فيومنا ذلك الكثير من الشركات التي تدعم رواد الأعمال الشباب و تساعدهم للبدء و النجاح فمشاريعهم الخاصة.
البحث عن اشغال
